Δευτέρα, 23 Ιουλίου 2012

Δεν βλέπεις - δεν ακούς - δεν ρωτάς (μόνο τότε) μπορείς να κυκλοφορείς «ελεύθερος;»

το γεγονός:

Το βράδυ του Σαββάτου 21 Ιουλίου, ακούγεται φασαρία στο παρκάκι απέναντι απ’ το σπίτι του. Ο Πέτρος Καπετανόπουλος κατεβαίνει να δει τι γίνεται: Περιπολικό σταματημένο, ένας άνθρωπος ριγμένος στο οδόστρωμα, αστυνομικός να τον πατάει στην κοιλιά. Στην ερώτηση «ρε παιδιά γιατί τον πατάτε τον άνθρωπο;» ο αστυνομικός τραβάει το πόδι αμέσως και απαντάει «δεν τον πατάω». Την ίδια στιγμή, πλησιάζει συνάδελφός του, φωνάζοντας «δεν ήταν αυτό πάτημα, αυτό είναι» και χώνει με όλη του τη δύναμη μια κλωτσιά στον ήδη πεσμένο συλληφθέντα.

η εξέλιξη:

ο Πέτρος συλλαμβάνεται, με τις κατηγορίες «αντίσταση κατά της αρχής», «απόπειρα απελευθέρωσης κρατουμένου», «ψευδής ανομοτί κατάθεση».

Όποιος αντιδρά στην αυθαιρεσία της αστυνομίας τιμωρείται. Η υπεράσπιση της ανθρώπινης αξιοπρέπειας ποινικοποιείται. Μέσα στον κύκλο όλα –έξω απ’ τον κύκλο τίποτα.

Η αστυνομική βία δεν έχει τέλος, ο φασισμός δεν έχει όρια.

Ούτε η αλληλεγγύη και ο αγώνας μας.

----------------------------------------------------------------------

Το παραπάνω ενημερωτικό κείμενο  έχει κυκλοφορήσει στα e-mail πολλών Περιστεριωτών. Το λάβαμε κι εμείς και το δημοσιεύουμε για έναν παραπάνω λόγο. Ο Πέτρος Καπετανόπουλος δεν μας είναι άγνωστος. Ούτε σε εμάς, ούτε στις χιλιάδες ανέργων του Περιστερίου. Εργάζεται στον ΟΑΕΔ Περιστερίου. Τον έχουμε δει δεκάδες φορές πίσω από το γκισέ να λειτουργεί με επαγγελματισμό και συνείδηση. Είναι ένας από εκείνους τους υπάλληλους (και ευτυχώς δεν είναι ο μόνος στον ΟΑΕΔ μας) που παλεύουν να εξυπηρετήσουν τον κόσμο της ανεργίας, χωρίς διακρίσεις και με υπομονή. Σταθερός στη δουλειά του, αλλά πάντα διαθέσιμος και για "μια ερώτηση", να δώσει κατευθύνσεις, να βοηθήσει όσο μπορεί.

Δεν μας έκανε λοιπόν εντύπωση ότι αντέδρασε με αυτό τον τρόπο στην κακοποίηση ενός συλληφθέντα μετανάστη και ότι προσπάθησε να υπερασπιστεί στοιχειώδη ανθρώπινα δικαιώματα, απέναντι στην αστυνομική βία και αυθαιρεσία. Ούτε βεβαίως μας κάνει ιδιαίτερη εντύπωση η σύλληψη του, σαν αποτέλεσμα αυτής της στάσης του και το βαρύ κατηγορητήριο εναντίων του. Έχουμε καταλάβει ότι από καιρό έχουμε μπει σε "πέτρινα χρόνια" όπου το δίκαιο και ο αγώνας αντιμετωπίζονται με βία και καταστολή. Το νιώσαμε στην πλατεία Συντάγματος πέρσι το καλοκαίρι. Το είδαμε πριν λίγες μέρες όταν τα ΜΑΤ εισέβαλαν στη χαλυβουργία. Το επιβεβαιώσαμε για άλλη μια φορά όταν είδαμε να απαγγέλλονται κατηγορίες στους συλληφθέντες απεργούς χαλυβουργούς.

Το σύστημα χτυπάει τα δικαιώματα όλου του λαού και προσπαθεί να καταστείλει όσους αντιστέκονται. Όχι μόνο αυτούς που παλεύουν και αγωνίζονται, αλλά και όσους ανοίγουν το στόμα και μιλάνε καθαρά ενάντια στην αδικία και τη βαρβαρότητα. Τους απαντάμε κι εμείς με τη σειρά μας ότι ο εκφασισμός της ζωής μας δεν θα περάσει. Ούτε η τρομοκρατία τους.

Καλούμε όλους τους άνεργους, εργαζόμενους, δημοκράτες, αγωνιστές για συμπαράσταση αύριο
------------------------------------------------------------------
Τρίτη 24 Ιουλίου και ώρα 9:30πμ
στα δικαστήρια (Ευελπίδων), κτίριο 9
-------------------------------------------------------------------
όπου θα οδηγηθεί στον ανακριτή για να απολoγηθεί, μετά τη συνεχιζόμενη κράτηση του στη ΓΑΔΑ.

Ευχόμαστε στον Πέτρο, τη σύζυγο και το παιδί τους, δύναμη και κουράγιο για να αντιμετωπίσουν και αυτή τη δυσκολία. Δεν είναι μόνοι τους, μας έχουν όλους στο πλάι τους.

Παρασκευή, 20 Ιουλίου 2012

ΜΑΤ σπάνε την απεργία στη Χαλυβουργία

Συγκέντρωση ΣΗΜΕΡΑ στις 5:00μμ
στη ΓΕΦΥΡΑ ΑΣΠΡΟΠΥΡΓΟΥ
(ΕΟ ΑΘΗΝΩΝ-ΚΟΡΙΝΘΟΥ)

Ο δίκαιος αγώνας των απεργών χαλυβουργών αντιμετωπίστηκε σήμερα το πρωί από την συγκυβέρνηση ΝΔ-ΠΑΣΟΚ-ΔΗΜΑΡ με βία και καταστολή. Τα ξημερώματα διμοιρίες των ΜΑΤ χτύπησαν την απεργιακή περιφρούρηση, συνέλαβαν απεργούς και έβαλαν στο εργοστάσιο απεργοσπάστες και διευθυντές. Η κίνηση αυτή δεν ήταν κεραυνός εν αιθρία. Τις τελευταίες μέρες στο πλευρό των απεργοσπαστών εμφανίστηκε ο Άδωνις Γεωργιάδης, δείχνοντας τις προθέσεις της κυβέρνησης.


Ο αγώνας των χαλυβουργών συνδέεται άμεσα με το θέμα της ανεργίας, αφού το βασικό τους αίτημα παραμένει η ανάκληση των απολύσεων των συναδέλφων τους. Η στάση αυτή των χαλυβουργών δείχνει το δρόμο σε όλους τους εργαζόμενους για το πως απαντιέται η πολιτική των απολύσεων που έχει σπρώξει 1.200.000 ανθρώπους στην ανεργία. Η επιτυχία του αγώνα τους θα αποτελέσει σημαντική κατάκτηση για όλους τους εργαζόμενους και άνεργους. Θα δώσει δύναμη και κουράγιο σε όλους όσους αγωνίζονται ενάντια στη βαρβαρότητα και την απανθρωπιά της τρόικας, του κεφαλαίου και των κυβερνήσεων τους. Το ξέρουν και οι ίδιοι καλά και για αυτό αποφάσισαν να τους χτυπήσουν. Για να ανοίξει ο δρόμος για το νέο γύρο της επίθεσης στα δικαιώματα μας.

ΝΑ ΣΤΗΡΙΞΟΥΜΕ ΟΛΟΙ ΤΟ ΔΙΚΑΙΟ ΑΥΤΟ ΑΓΩΝΑ
ΑΜΕΣΗ ΑΠΕΛΕΥΘΕΡΩΣΗ ΤΩΝ ΣΥΛΛΗΦΘΕΝΤΩΝ
ΝΙΚΗ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ ΤΩΝ ΧΑΛΥΒΟΥΡΓΩΝ

Κυριακή, 15 Ιουλίου 2012

Βιομηχανική Μεταλλευτική: Οι εργαζόμενοι παίρνουν το εργοστάσιο στα χέρια τους

Αν δεν μπορούν αυτοί μπορούμε εμείς from alterthess on Vimeo.


                                                                          
Καλοκαίρι 2012 στην Θεσσαλονίκη του Μνημονίου και της ανεργίας και ενώ η ειδησεογραφία έχει να σου πει μόνο δυσάρεστα (και άλλες αυτοκτονίες, η ανεργία σπάει νέα ρεκόρ, νέες περικοπές, η κυβέρνηση ξεπουλά τον δημόσιο πλούτο κ.α.) ξαφνικά ακούς την είδηση ότι οι 70 περίπου εργαζόμενοι του εγκαταλελειμμένου εργοστασίου Βιομηχανική Μεταλλευτική που είναι εδώ και 14 μήνες απλήρωτοι αποφάσισαν να αυτοδιαχειριστούν το εργοστάσιό τους. Αποφάσισαν ότι αντί να παρακαλούν τους εργοδότες τους να «γυρίσουν» πίσω για να τους «δώσουν» δουλειά, να διεκδικήσουν να εργαστούν ξανά οι ίδιοι χωρίς αφεντικά δίνοντας ζωή σε ένα εργοστάσιο. Ένα εργοστάσιο εγκαταλελειμμένο που σε κάθε άλλη περίπτωση θα το κηδεύαμε όπως και τα υπόλοιπα εργοστάσια που τα τρία αυτά χρόνια έκλεισαν, νεκρώνοντας όλη την Βιομηχανική ζώνη της πόλης και στέλνοντας παράλληλα στην ανεργία χιλιάδες εργαζόμενους.

Η ιστορία του εργοστασίου αν και τυπικά δεν διαφέρει από τις ιστορίες των υπόλοιπων που έχουν κλείσει στην Θεσσαλονίκη παρουσιάζει κάποιες ιδιαιτερότητες. Η Βιομηχανική Μεταλλευτική, εργοστάσιο που παράγει δομικά υλικά, ήταν κερδοφόρα μέχρι και το 2009 με στοιχεία που αναφέρουν τα ίδια τα οικονομικά περιοδικά της πόλης. Μάλιστα από το 2000 μέχρι το 2006 παρουσίασε μια μεταβολή κερδών της τάξης του 139%.

Από το 2010 και μετά το εργοστάσιο αρχίζει να παίρνει την κάτω βόλτα με τον γνωστό τρόπο που ακολούθησαν στο παρελθόν ιδιοκτήτες και άλλων επιχειρήσεων. Η μητρική εταιρεία η Φίλκεραμ Τζόνσον χρεώνει με δάνεια την θυγατρική (1 εκ.900 χιλ.ευρώ) δηλαδή την Βιομηχανική Μεταλλευτική η οποία αποκτά ένα πλασματικό παθητικό και η εργοδοσία ξεκινά τις καθυστερήσεις στα επιδόματα, στην καταβολή μισθών κτλ. μέχρι που τον Μάιο του 2011 κηρύσσει στάση πληρωμών προς τους εργαζόμενους και εγκαταλείπει το εργοστάσιο.

Τότε αρχίζει και ο αγώνας των εργαζομένων οι οποίοι προχωρούν σε απεργίες, στάσεις εργασίας και τελικά σε επίσχεση εργασίας ζητώντας την επαναλειτουργία του εργοστασίου και τα δεδουλευμένα τους. Από τον Μάιο λοιπόν οι εργαζόμενοι ζουν με τον εξευτελιστικό ποσό των 359 ευρώ του επιδόματος επίσχεσης εργασίας, δημιουργούν ένα ταμείο αλληλοβοήθειας για να στηριχθούν οι πιο αδύναμοι οικονομικά και ξημεροβραδιάζονται στο εργοστάσιο με εναλλασσόμενες βάρδιες προκειμένου να προστατέψουν τον εξοπλισμό. Να σημειωθεί ότι παράλληλα η μητρική εταιρεία Φίλκεραμ Τζόνσον απολύει σταδιακά το σύνολο των εργαζομένων στη βιομηχανία κεραμικών πλακιδίων και καταθέτει αίτηση για πτώχευση, πράγμα που δεν έκανε για την Βιομηχανική Μεταλλευτική την οποία απλά εγκαταλείπει.

Η απόφαση

Κατά τη διάρκεια του αγώνα αυτού και συγκεκριμένα των συνελεύσεων που πραγματοποιούσε το σωματείο για την οργάνωση και συνέχιση του αγώνα τέθηκε η ιδέα της αυτοδιαχείρισης. Μπορεί οι εργαζόμενοι να μην έχουν πάει στην Αργεντινή άλλα, όπως ανέφεραν, το παράδειγμα του εργοστασίου που λειτούργησε υπό τον εργατικό έλεγχο των εργαζομένων αποτέλεσε έμπνευση για αυτούς και έτσι ξεκίνησαν τις συζητήσεις και τις οικονομικές μελέτες για το πώς μπορεί αυτό να επιτευχθεί και στην πόλη μας.

Όπως δήλωσε ο πρόεδρος του σωματείου Μ. Αναγνώστου η πρόταση αυτή έτυχε μεγάλης αποδοχής μεταξύ των εργαζομένων οι οποίοι εκτιμούν ότι εφόσον το εργοστάσιο ήταν κερδοφόρο και ότι εξαιτίας της κακής διαχείρισης «έπεσε έξω» όχι μόνο μπορούν να το επαναλειτουργήσουν αλλά και ότι είναι ικανοί να παράγουν φτηνό προϊόν προσιτό στις λαϊκές οικογένειες. Ο ίδιος εξήγησε μάλιστα ότι καθ`όλη την διάρκεια των 14 αυτών μηνών που το εργοστάσιο δεν λειτουργούσε το προϊόν συνέχισε να έχει ζήτηση.

Μέσα σε λίγο διάστημα οι εργαζόμενοι κατάφεραν να διαμορφώσουν το απαιτούμενο σχέδιο έτσι ώστε να κάνουν πράξη το «πως οι εργαζόμενοι μπορούν και χωρίς αφεντικά». Για να επιτευχθεί αυτό και για να μην βρεθούν άλλα 70 άτομα στην ανεργία προϋπόθεση αποτελεί, σύμφωνα με τους ίδιους, η ικανοποίηση των παρακάτω αιτημάτων.

Να παραιτηθεί το Δ.Σ. της εταιρείας μαζί με όσα στελέχη είχαν άμεση εμπλοκή στη διοίκηση της χωρία καμία απαίτηση από την νέα εργατική διοίκηση όπως και η ιδιοκτησία να αναλάβει τις υποχρεώσεις που προκύπτουν μέχρι τώρα (τα χρέη της εταιρείας)

Να δηλωθεί το δάνειο των 1.900.00 ευρώ που πήρε η μητρική εις βάρος της Βιομηχανικής Μεταλλευτικής και μέρος από το δάνειο να παραχωρηθεί σε μετοχές προς τους εργαζόμενους. Ότι υπόλοιπο μείνει να γίνει διακανονισμός για να επιστρέψει προς την θυγατρική με το προνόμιο των εργαζομένων.

Οι εργαζόμενοι για να μπορέσουν να θέσουν άμεσα το εργοστάσιο σε λειτουργία ζητούν ακόμη την επιδότηση που δίνεται από τον ΟΑΕΔ σε κάθε άνεργο που θέλει να ξεκινήσει δικιά του επιχείρηση ύψους 23.00 για τον πρώτο χρόνο καθώς και το επίδομα ανεργίας επί 14 μήνες.

Όπως αναφέρουν ακόμη οι εργαζόμενοι αν ικανοποιηθούν τα αιτήματα αυτά συγκεντρώνεται ένα αρχικό κεφάλαιο ικανό για να ξεκινήσουν άμεσα την λειτουργία του. Αυτοδιαχείριση σημαίνει επίσης για αυτούς ότι η γενική συνέλευση των εργαζομένων θα είναι το αποφασιστικό όργανο του εγχειρήματος καθώς και ότι τα μέλη του Δ.Σ. της εταιρίας όσο και τα μέλη του Δ.Σ. του σωματείου θα είναι ανακλητά.

Στην πρόταση αυτοδιαχείρισης του εργοστασίου που έχουν διαμορφώσει οι εργαζόμενοι τονίζεται επίσης ότι οι μετοχές θα μοιραστούν ισάριθμες σε όσους εργαζόμενους δεχτούν να συμμετέχουν στο εγχείρημα ενώ οι υπόλοιποι θα συνεχίσουν με την προηγούμενη σύμβαση που υπήρχε προτού κλείσει το εργοστάσιο.

Τέλος ζητούν από την πολιτεία την διαμόρφωση ενός νομικού πλαισίου που θα μπορεί να καλύπτει το εγχείρημα αυτό της αυτοδιαχείρισης.

Αν δεν μπορούν αυτοί, τότε μπορούμε εμείς

Τον αγώνα των εργαζομένων μέχρι σήμερα στηρίζουν πλήθος σωματείων, εργαζομένων και ανέργων από δεκάδες εργασιακούς χώρους από τη Θεσσαλονίκη και όχι μόνο. Προχθές στην συνέλευση που πραγματοποιήθηκε στο Εργατικό Κέντρο μετά από κάλεσμα του σωματείου συγκροτήθηκε η Ανοιχτή Πρωτοβουλία Αλληλεγγύης και στήριξης του αγώνα για αυτοδιαχείριση του εργοστασίου, ως μόνη λύση για να διασφαλιστούν οι θέσεις εργασίας και τα δεδουλευμένα των εργαζομένων.

«Στηρίζουμε το σωματείο της Βιομηχανικής Μεταλλευτικής που μέσα από δύσκολες συνθήκες, απλήρωτοι από τον Μάιο του 2011 και σε επίσχεση εργασίας με μεγάλα προβλήματα επιβίωσης, παλεύουν να διατηρήσουν το εργοστάσιο ζωντανό και τους εργαζόμενους με αξιοπρέπεια και ανορθωμένο το ανάστημα απέναντι στη λαίλαπα του ντόπιου και του ξένου κεφαλαίου.
Οι εργαζόμενοι της Βιομηχανικής Μεταλλευτικής αγωνίζονται να κάνουν πράξη πως εμείς οι εργαζόμενοι μπορούμε χωρίς αφεντικά. Αγωνιζόμαστε μαζί τους να αποδείξουμε πως αν δεν μπορούν αυτοί, τότε εμείς μπορούμε χωρίς αυτούς, και θα τα καταφέρουμε!» σημειώνεται συγκεκριμένα στην σχετική ανακοίνωση ενώ παράλληλα η Πρωτοβουλία Αλληλεγγύης καλεί όλα τα σωματεία, όλες τις εργατικές κινήσεις και σχήματα, τις συνελεύσεις γειτονιάς, όλους τους εργαζόμενους και τους ανέργους της πόλης να στηρίξουν με κάθε μέσο τον δίκαιο αγώνα των εργατών και να πλαισιώσουν την πρωτοβουλία αυτή.

Τέλος η Ανοιχτή Πρωτοβουλία Αλληλεγγύης καλεί σε νέα γενική συνέλευση την Τετάρτη και ώρα 19.00 στο Εργατικό Κέντρο Θεσσαλονίκης (Ολύμπου & Αριστοτέλους) για να αποφασιστούν τα επόμενα βήματα του αγώνα.

Ρεπορτάζ Σ. Πουλημένη




Παρασκευή, 13 Ιουλίου 2012

Κοινωνική παραπλάνηση – εμπαιγμός ανέργων με επιταγές κατάρτισης (training voucher) του ΟΑΕΔ

Όσοι ιστολόγοι θέλουν, ας βοηθήσουν με την αναδημοσίευση αυτής της ανάρτησης. Όσοι αναγνώστες μπορούν, ας την διαδώσουν μέσω Facebook, Google+, Twitter ή οποιασδήποτε άλλης υπηρεσίας κοινωνικής δικτύωσης. Επίσης, για όποιους βουλευτές ευαισθητοποιηθούν και θέλουν να καταθέσουν ερώτηση για το θέμα στη Βουλή, τους την έχουμε έτοιμη: σε μορφή pdf εδώ, και σε επεξεργάσιμη μορφή MS-Word εδώ (συμπληρώνουν μόνο τα στοιχεία τους).
Είσαι μακροχρόνια άνεργος; Έλα να σου κόψουμε το μάκρος της ανεργίας με μια Επιταγή Επαγγελματικής Κατάρτισης (training voucher), γιατί έτσι μας βολεύει στατιστικά. Αυτό θα έπρεπε να είναι το σλόγκαν του Υπουργείου Ανεργίας και Κοινωνικής Παραπλάνησης.
Προσοχή, όσοι άτυχοι δικαιούχοι βρίσκονται ανάμεσα στους 36.644«ωφελούμενους» που το όνομά τους επιλέχτηκε να βρίσκεται στο «Μητρώο(δήθεν) Ωφελουμένων» του ΟΑΕΔ, της δράσης «Επιχορήγηση με επιταγές κατάρτισης – training voucher – Κατάρτιση και Πιστοποίηση ανέργων σε βασικές δεξιότητες χρήσης ΤΠΕ», θα πρέπει να γνωρίζουν ότι:

Κυριακή, 8 Ιουλίου 2012

Οι 57.000 θέσεις εργασίας αποτελούν σταγόνα στον ωκεανό του 1.057.000 ανέργων



 Δημήτρης Κάβουρας*
Τις μέρες αυτές έγιναν και  γίνονται ακόμα σε κάποιες περιοχές, αιτήσεις ανέργων στα Εργατικά Κέντρα στο πλαίσιο του προγράμματος «κοινωφελούς εργασίας», το οποίο εντάσσεται στο Επιχειρησιακό Πρόγραμμα  «ΑΝΑΠΤΥΞΗ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ» και το οποίο προβλέπει την δημιουργία 57.000 θέσεων εργασίας σε Δήμους και Περιφέρειες, σε ολόκληρη την Ελλάδα, για πέντε μήνες με 625 ευρώ το μήνα.
Οι  57.000 θέσεις εργασίας σε όλη την Ελλάδα απέναντι σε 1.057.000 εγγεγραμμένους άνεργους, δεν σώζουν τίποτα και αποτελούν εμπαιγμό!
Μέσω του προγράμματος αυτού η κυβέρνηση προσπαθεί να πετύχει πολλούς στόχους: να ξεγελάσει τους άνεργους ότι μπορούν να επιβιώσουν προσωρινά με 5 μήνες δουλειά και να τους διασπάσει βάζοντάς τους να τσακώνονται μεταξύ τους για το ποιος έπρεπε, ή όχι, να πάει για δουλειά. Να συμπιέσει προς τα κάτω, με τον πλέον επίσημο τρόπο, το μισθό, καταργώντας στην πράξη τις Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας. Να εξασφαλίσει στους δήμους και στις Περιφέρειες εντελώς τσάμπα εργατικό προσωπικό μιας και αυτοί που θα εργαστούν δεν θα πληρώνονται από αυτούς,  αλλά από άλλα κονδύλια και οι ασφαλιστικές εισφορές θα καλύπτονται από τον ΟΑΕΔ.

Σάββατο, 23 Ιουνίου 2012

Ο Μπασκιά κι ο άνεργος



Εχθές έκανα την καθιερωμένη τέτοια εποχή επισκεψη στον ΟΑΕΔ. Το κράτος για να με επιβραβεύσει για την προσφορά μου στην εκπαίδευση, με απολύει κάθε χρόνο. Βέβαια θεού θέλοντος όπως λένε και οι έλληνες πολιτικοί εν έτει 2012, μπορεί και να γίνει κάποιο θαύμα και να με ξαναπροσλάβουν. Να μην ξεφεύγω όμως γιατί άλλού πάει η ιστορία. Στην υπηρεσία αυτή όπου οι υπάλληλοι μειώνονται την χειρότερη εποχή μιας και οι αιτούντες του επιδόματος τριπλασιάζονται, τα νούμερα έπεφταν αργά-αργά σαν σταγόνα από χαλασμένη βρύση σε κάποια μακρινή έρημο. Επωφελήθηκα λοιπόν τις αδράνειας  και πετάχτηκα δίπλα για να βγάλω κάποιες φωτοτυπίες. Επιστρέφοντας η βρύση έκανε διαρροή και η σειρά μου είχε παρέλθει. Άλλοι το αποκαλούν νόμο του Μέρφυ και άλλοι απερισκεψία. Παρακάλεσα λοιπόν έναν υπάλληλο που εξυπηρετούσε το επόμενο από εμένα άτομο να μη με ξαναστείλει στο μαρτύριο της σταγόνας. Ευγενέστατος, δέχθηκε και με έβαλε να κάτσω δίπλα του περιμένοντας  να έρθει η σειρά μου. Η κυρία που ήδη εξυπηρετούσε ήταν γύρω στα 40 και θέλοντας και μη, άκουσα την προσωπική της ιστορία. Διαζευγμένη με μια κόρη και ξαναπαντρεμένη. Την ρωτάει ο υπάλληλος κάτι για τον σύζυγο της και απαντάει σαρκαστικά πως τον απέλυσαν κι εκείνον και για να μην αισθάνεται άσχημα, έστειλαν κι αυτήν στην ανεργία (ούτε ένας σε κάθε οικογένεια εργαζόμενος δηλαδή). Η συνάδελφος άνεργη βρισκόταν σε ιδιαίτερη αμηχανία μιας και πρώτη φορά χρειαζόταν το χαρτζηλικάκι του ΟΑΕΔ. Η διαδικασία έπαιρνε αρκετό χρόνο και μπήκε μέσα ο σύζυγος της να δει αν όλα είναι καλά. Το βλέμμα μου έπεσε κατ’ευθείαν στην μπλούζα του. Είχε στάμπα ένα υπέροχο έργο του Jean-Michel Basquiat. Για να ξέρεις τον Μπασκιά δε φτάνει μόνο να σ’αρέσει η τέχνη αλλά  πρέπει να σ’αρέσει και η «περίεργη» τέχνη. Λίγο καχύποπτη έψαξα για τουριστικά σημάδια στο t-shirt. Ούτε ένα. Ήταν 100% συνειδητή και φιλότεχνη η αγορά. Και μετά αναρωτήθηκα πόσοι άραγε φαρδόκοιλοι πολιτικοί και οι πλαστικοποιημένες γυναίκες-μετρέσες τους γνωρίζουν αυτόν τον διάσημο ριζοσπαστικό εξπρεσιονιστή καλλιτέχνη των 80’ς της Νέας Υόρκης; Προφανώς κανείς και συνόψισα την αδικία στο εξής σκεπτικό: αδικία είναι να γνωρίζεις τον Μπασκιά και να’σαι άνεργος και αυτοί που δεν τον γνωρίζουν, να σου έχουν κλέψει τη ζωή.

“η γραμμή τηs ζωήs γλείφει τα μετρητά που λιώνουν μέσα στο χρηματοκιβώτιο”
Jean-Michel Basquiat

 Πηγή:http://parallhlografos.wordpress.com

 

Ζαν Μισέλ Μπασκιά (Jean Michel Basqiat), 1960-1988


Ξεκίνησε να κάνει γκράφιτι στουs δρόμουs τησ Ν.Υόρκηs. Φωχόs Αιτινόs με Πορτορικάνικο αίμμα από τη μεριά τηs μητέραs του. Εκτοξεύει τα σπρέι του με οργή και χωρίs να το καταλάβει οι "τρομερέs" τοιχογραφίεs του γίνονται τέχνη. Σχολιάζει: "η γραμμή τηs ζωήs γλείφει τα μετρητά που λιώνουν μέσα στο χρηματοκιβώτιο". Υπογραφή: Samo. H "Village Voice" αποκαλύπτει την ταυτότητά του και τον θεωρεί Καλλιτέχνη.

Δουλεύει σαν DJ στο Mudd club, παιζει μουσική για τη Λορι Αντερσον, τον Τζάρμουs, τον Ντε Νίρο, τον Αντυ Γουόρχωλ. Αντικοινωνικόs, κοιμόνταν στην αποθήκη του club,μιλούσε λίγο κι έγραφε ποιήματα για την αγάπη και τουs φτωχόυs.


Οι πίνακέs του άμεσοι, γεμάτοι ζωτική ενέργεια. Γρήγορεs πινελιέs, όπωs ζωγράφιζε στουs τοίχουs. Kάτι που δεν άφησε ποτέ: τοίχοι, έπιπλα, πόρτεs και άλλα αντικείμενα ντύνονταν από το "μαύρο" του χρώμα. Η ζωγραφική του ένα πληρεs λεξικό, γεμάτο σύμβολα και εικόνεs ενόs χαοτικού κόσμου. Σχόλιο του Ζαν Φρανσουά Μπιζό: "...o Mπασκιά. ο παλιόs καλλιτέχνηs του γκράφιτι, εξαντλούσε τη γελοιότητα τηs επιτυχίαs. Οι υπερβολέs για φυγή χαράζονταν στο προσωπό του...ερχόμενοs στο Παρίσι, στο τέλοs τηs ζωήs του,όπωs και άλλοι πριν από αυτόν, όπωs o Tζιμ Μόρισον, στα ίχνη των ποιητών, δεν έβλεπε παρά μόνο ότι η τρέλλα των καμβάδων του αντικατόπτριζε τα φαντάσματα τηs δικήs μαs ιστορίαs, τηs αποικιοκρατίαs και τηs δουλείαs, ύστερα τηs ιστορίαs ωs επανάστασηs και τηs χειραφέτησηs των σκλάβων. Ο Μπασκιά, πέθανε από υπερβολική δόση ταλέντου στιs 12 Aυγούστου 1988".


http://artkotsaris.blogspot.gr


Παρασκευή, 15 Ιουνίου 2012

Δικαιώθηκε ο εργαζόμενος στις εκδόσεις Γεωργιάδη


  

Για μια ακόμη φορά αποδεικνύεται πως ο μόνος δρόμος απέναντι στην εργοδοτική αυθαιρεσία και τρομοκρατία είναι οι ανυποχώρητοι αγώνες μας

Αίσια έκβαση είχε ο αγώνας στις εκδόσεις Γεωργιάδη. Ο εργαζόμενος πληρώθηκε τα δεδουλευμένα του και πήρε διαβεβαίωση ότι δεν θα αλλάξει η εργασιακή του σχέση, δηλαδή θα παραμείνει στο 8ωρο με τις αποδοχές που είχε πριν.

Δυο λόγια για το πώς φτάσαμε ως εδώ

Ο συνάδελφος απευθύνθηκε στο σωματείο και από κοινού προσφύγαμε στην επιθεώρηση εργασίας όπου καταγγείλαμε την πρακτική των αφών Γεωργιάδη που εντελώς αυθαίρετα και μονομερώς (δηλαδή παράνομα) του ανακοίνωσαν ότι θα δουλεύει 4ωρο (από 8ωρο) και θα πληρώνεται τα μισά (πράγμα που εφάρμοσαν κιόλας).
Ο συνάδελφος αρνήθηκε την αλλαγή στο μισθό και στους όρους εργασίας του και συνέχισε να πηγαίνει κανονικά στη δουλειά του. Παράλληλα, το σωματείο προχώρησε σε κινητοποίηση έξω από το κατάστημα των αφών Γεωργιάδη καταγγέλλοντας την παραβίαση της σύμβασης του εργαζομένου.
Η απάντηση των εργοδοτών ήταν άμεση. Με περισσό θράσσος έστειλαν εξώδικο και στον εργαζόμενο και στο σωματείο, προφανώς θεωρώντας πως η καλύτερη άμυνα είναι η επίθεση! Αλλά και η στάση τους στην τριμερή συνάντηση που ακολούθησε στην επιθεώρηση εργασίας δεν ήταν καλύτερη! Ενώ παραδέχτηκαν, μεταξύ άλλων, ότι δεν είχαν καμιά σύμβαση για το σύνολο των εργαζομένων στην επιχείρηση, καθώς επίσης και καμιά τροποποίηση σύμβασης, όπως υποχρεούνταν –αυτοί και κάθε εργοδότης– από το νόμο, εξακολούθησαν να κατηγορούν τον εργαζόμενο και να αφήνουν αιχμές για το σωματείο και τη δράση του, ταυτίζοντάς το με κουκουλοφόρους…
Εμείς από την πλευρά μας δηλώσαμε πως δεν πρόκειται να υποχωρήσουμε, ότι θα υπερασπίσουμε τα δικαιώματα του συναδέλφου με κάθε τρόπο και καλέσαμε την επιχείρηση να ξανασκεφτεί τη στάση της…
Τελικά μία μέρα πριν τη δεύτερη συνάντηση στην επιθεώρηση, η εργοδοσία πλήρωσε τα δεδουλευμένα του συναδέλφου και ανακάλεσε την απόφασή της για μετατροπή του σε μερικής απασχόλησης.
Είναι μια μικρή νίκη, που όμως δείχνει ξεκάθαρα πως η αντίσταση στους χώρους δουλειάς είναι η μόνη λύση για τους εργαζομένους. Παρά τις δυσκολίες [εξώδικα, εκκωφαντική σιωπή (ή μήπως συγκάληψη;) από μικρά και μεγάλα ΜΜΕ κ.λπ.], η αποφασιστικότητα του συναδέλφου να υπερασπιστεί τα δικαιώματά του είχε αποτέλεσμα.
Ιδιαίτερα σε αυτή τη συγκυρία, όπου η εργοδοσία –στον κλάδο του βιβλίου και γενικά– έχει αποχαλινωθεί επιδιώκοντας να πατήσει στα ερείπια των ζωών μας για να διασώσει τα κέρδη της, η οργάνωση και η αντίσταση στους χώρους δουλειάς, καθώς και η συσπείρωση στο σωματείο, αποκτά κομβική σημασία.
Και κάτι τελευταίο. Αφορά το εξώδικο αλλά και τις κατηγορίες που εξαπολύθηκαν  –τώρα αλλά και κάθε φορά που κάποιος εργοδότης του κλάδου μάς βρίσκει απέναντί του– εναντίον  του σωματείου.
Οι επιθέσεις της εργοδοσίας ούτε μας αποθαρρύνουν ούτε μας τρομοκρατούν. Το σωματείο θα συνεχίσει να βρίσκεται δίπλα στους συναδέλφους που αγωνίζονται, θα συνεχίσει να δίνει δυναμικά τη μάχη ενάντια στην εργασιακή ζούγκλα που, ιδιαίτερα σήμερα, προσπαθούν να μας επιβάλλουν εργοδότες – κυβέρνηση – τρόικα.

Η ΑΛΛΗΛΛΕΓΓΥΗ ΕΙΝΑΙ ΤΟ ΟΠΛΟ ΜΑΣ

Σύλλογος Υπαλλήλων Βιβλίου – Χάρτου Αττικής

Τετάρτη, 13 Ιουνίου 2012

Μικρός Οδηγός Δικαιωμάτων Ανέργων


Συνάδελφοι από την συλλογικότητα « Άνεργοι άνεργες από τις γοιτονιές της Αθήνας» με επιμέλεια, μεράκι μα πάνω από όλα με προσωπική γνώση και εμπειρία για τα θέματα που μας απασχολούν δημιούργησαν τον «Μικρό Οδηγό» των όσων δικαιωμάτων μας έχουν απομείνει, στην προσπάθεια να συμβάλουν στην ενημέρωση των συναδέλφων ανέργων.  Τους ευχαριστούμε πάρα πολύ για την καλή τους προσπάθεια και θα φροντίσουμε κι εμείς με τις δυνάμεις μας να φθάσει σε όσο δυνατόν περισσότερα χέρια ανέργων γίνεται.  
 
Μικρός Οδηγός Δικαιωμάτων Ανέργων που μοιράζεται στους ΟΑΕΔ από τη συνέλευση μαια να τον κατεβάσετε σε pdf ή κάντε τον αντιγραφή από την σελίδα πάνω για να τον χρησιμοποιήσετε όπως νο
Μικρός Οδηγός Δικαιωμάτων Ανέργων που μοιράζεται στους ΟΑΕΔ από τη συνέλευση μας. Κάντε κλικ εδώ για να τον κατεβάσετε σε pdf ή κάντε τον αντιγραφή από την σελίδα πάνω για να τον χρησιμοποιήσετε όπως νομίζετε


Δευτέρα, 11 Ιουνίου 2012

- Πανελλαδική στάση εργασίας στη Vodafone




Κάτω τα χέρια από την Συλλογική Σύμβαση

Πανελλαδική Στάση Εργασίας στην Vodafone την Τρίτη 12 Ιούνη από την έναρξη της βάρδιας μέχρι τις 1:00 μμ

Όλοι στην απεργιακή συγκέντρωση στις 9:00 π.μ. στις εγκαταστάσεις Χαλανδρίου (Τζαβέλλα 1-3)

H Διοίκηση της VODAFONE, μιας από τις πιο κερδοφόρες εταιρίες στην Ελλάδα, προστρέχει να εφαρμόσει την νέα Δανειακή Σύμβαση και το Μνημόνιο ΙΙ που συμφώνησαν Κυβέρνηση, ΕΕ, ΔΝΤ, με μια πρόταση-κόλαφο για τα δικαιώματα και τις ανάγκες των εργαζομένων στην επιχείρηση, οδηγώντας σε ναυάγιο τις διαπραγματεύσεις για την υπογραφή της Επιχειρησιακής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας (ΕΣΣΕ) για το 2012-13.

Τόσο η αρχική πρόταση της διοίκησης (πάγωμα των ωριμάνσεων, κατάργηση των επιδομάτων γάμου 10%, ξένης γλώσσας 5-10%, ακουστικού 3% και ταμείου και μετατροπή τους σε «οικειοθελή παροχή») όσο και η πρόσφατη (ίδια με την αρχική με μόνη διαφορά την διατήρηση του επιδόματος γάμου), αποδομεί τους κατοχυρωμένους μισθούς που προβλέπει η ΕΣΣΕ, μετατρέπει τον μισθό μας σε δωράκι της εργοδοσίας για να μπορεί αύριο να προχωρήσει ελεύθερα σε μειώσεις μισθών μέσω της μείωσης/κατάργησης της «οικειοθελούς παροχής» και μαζικές απολύσεις μέσω της αντικατάστασης των παλιότερων συναδέλφων με «φτηνότερους» νέους. Σε μία εταιρεία που χρόνια τώρα χρησιμοποιούνται επινοικιαζόμενοι με συμβάσεις μήνα και πολύ χαμηλότερους μισθούς.

Με απόφαση της Γενικής Συνέλευσης του Σωματείου μας, οι εργαζόμενοι στην VODAFONE απορρίπτουμε τις αξιώσεις της εργοδοσίας για πάγωμα των ωριμάνσεων και κατάργηση των κατοχυρωμένων επιδομάτων μας, ως προϋπόθεση για την υπογραφή νέας Επιχειρησιακής Συλλογικής Σύμβασης για το 2012-2013.

Η υπάρχουσα ΕΣΣΕ, με όλα τα επιδόματα και τα μισθολογικά κλιμάκια, προβλέπει τα απολύτως αναγκαία και απαραίτητα για την επιβίωση.

Γι αυτό προχωράμε σε πανελλαδική Στάση Εργασίας την Τρίτη 12 Ιούνη από την έναρξη της βάρδιας μέχρι τη 1:00μμ, με αιτήματα:

-ΑΝΑΝΕΩΣΗ ΤΗΣ ΙΣΧΥΟΥΣΑΣ ΕΣΣΕ ΓΙΑ ΤΟ 2012-2013 ΧΩΡΙΣ ΚΑΜΙΑ ΜΕΙΩΣΗ ΣΤΟΥΣ ΜΙΣΘΟΥΣ

-ΟΧΙ ΣΤΗΝ ΚΑΤΑΡΓΗΣΗ ΤΩΝ ΕΠΙΔΟΜΑΤΩΝ ΚΑΙ ΤΟ ΠΑΓΩΜΑ ΤΩΝ ΩΡΙΜΑΝΣΕΩΝ

ΤΟΝ ΜΙΣΘΟ ΜΑΣ ΤΟΝ ΚΕΡΔΙΖΟΥΜΕ ΑΠΟ ΤΗΝ ΕΡΓΑΣΙΑ ΜΑΣ, ΔΕΝ ΕΙΝΑΙ «ΟΙΚΕΙΟΘΕΛΗΣ ΠΑΡΟΧΗ» ΟΥΤΕ ΧΑΡΤΖΙΛΙΚΙ ΤΟΥ ΕΡΓΟΔΟΤΗ

Καλούμε όλους τους συναδέλφους να συμμετέχουν ενεργά στην Στάση Εργασίας την Τρίτη 12 Ιούνη από την έναρξη της βάρδιας έως τη 1:00μμ.

Καλούμε το ΕΚΑ, την ΟΙΥΕ, την ΓΣΕΕ, Σωματεία, συνδικαλιστές και αλληλέγγυους εργαζόμενους από όλους τους χώρους να συμμετέχουν στην Απεργιακή Συγκέντρωση που θα γίνει την ίδια μέρα στις 9:00πμ στις κεντρικές εγκαταστάσεις της VODAFONE στο Χαλάνδρι (Τζαβέλλα 1-3).

ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΟ ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ VODAFONE-ΠΑΝΑΦΟΝ



Δευτέρα, 4 Ιουνίου 2012

ΑΠΕΡΓΙΑ ΣΤΗ Phone Marketing ( Βίντεο)




Συναδέλφισσες, Συνάδελφοι

 Eμείς οι εργαζόμενοι στη Phone Marketing συνεχίζουμε εδώ και 73 μέρες τις απεργιακές μας κινητοποιήσεις. Ύστερα από πίεση που ασκήσαμε με τον απεργιακό μας αγώνα αλλά και τη συμπαράσταση συναδέλφων και σωματείων,  εργοδότης κατέληξε σε μια νέα πρόταση ώστε να μην εφαρμοστεί η εκ περιτροπής εργασία που είχε προτείνει αρχικά, να δουλεύουμε δηλαδή για ένα 8ωρο την εβδομάδα, με 140? το μηνά. Πρότεινε να δουλέψουμε 4ωρα για 2 μήνες, ενώ μετά από αυτό το χρονικό διάστημα  και εφόσον επανέλθουμε  στα κανονικά μας ωράρια να προχωρήσει σε μειώσεις μισθών. Σε ερώτηση σχετικά με τις πληρωμές μας, αρνήθηκε να δεσμευτεί ότι θα τηρούνται  κανονικά ή να βάλει ένα χρονικό περιθώριο. Ουσιαστικά μας ζητά να επιστρέψουμε σε ένα αβέβαιο εργασιακό καθεστώς χωρίς να γνωρίζουμε τα αυτονόητα, ότι δηλαδή θα πληρωνόμαστε για τη δουλεία που παράγουμε. 
      
  Στις 28/5 προχωρήσαμε σε νέα γενική συνέλευση. Η συντριπτική πλειοψηφία της συνέλευσης μας απέρριψε την πρόταση της εργοδοσίας. Όλοι μας έχουμε αντιληφθεί ότι η πρόταση αυτή είναι ο Δούρειος Ίππος για να σπάσει ο ηρωικός μας αγώνας και μπαίνοντας μέσα για δουλεία, 2 μήνες μετά, να εφαρμοστεί η μείωση μισθών. Αποφασίσαμε ότι αυτό δεν είναι ένα μέλλον που μας αρμόζει. Δε μπορούμε να ζήσουμε με τα ψίχουλα που μας πετάει η διοίκηση, την ώρα που ισχυρίζεται ότι υπάρχει νέο έργο για να μας απασχολήσει. Συμμέτοχοι στα κέρδη τους δεν ήμασταν. Δε θα γίνουμε συμμέτοχοι στον σφαγιασμό των δικαιωμάτων μας και των ίδιων μας των ζωών.
                                Σκλάβοι του 21ου αιώνα δεν θα γίνουμε.        
 Δεν έχουμε καμία αυταπάτη για τις προθέσεις της εργοδοσίας. Από την πρώτη στιγμή με αυτό το επαίσχυντο μέτρο της εκ περιτροπής εργασίας (;) θέλησε να μας υποχρεώσει σε παραίτηση, ώστε να προσλάβει εργαζόμενους με τις νέες συμβάσεις που προβλέπουν μισθούς πείνας, όπως άλλωστε κάνει μια μεγάλη μερίδα των εργοδοτών στο κλάδο μας. Γνωρίζουμε πολύ καλά ότι όλα τα χρόνια μέχρι σήμερα, με την δουλειά μας παράγουμε τεράστιο πλούτο και τον καρπώνονται οι ιδιοκτήτες της επιχείρησης. Γνωρίζουμε επίσης ότι χωρίς τους εργάτες ούτε γρανάζι γυρίζει, ούτε τηλέφωνο δουλεύει, όπως αποδεικνύεται στην πράξη.

                                       ΕΔΩ ΜΕ ΑΓΩΝΑ ΤΑΞΙΚΟ
                           ΓΙΑΤΙ ΕΜΕΙΣ ΔΕ ΖΟΥΜΕ ΜΕ 100 ΕΥΡΟ.
Συνεχίζουμε, λοιπόν αυτόν τον αγώνα αποφασισμένοι να νικήσουμε. Για εμάς είναι μονόδρομος και πολύ σύντομα θα είναι μονόδρομος για χιλιάδες εργαζόμενους στον κλάδο που είτε δουλεύουν και παραμένουν για μήνες τώρα απλήρωτοι, είτε οι μισθοί που παίρνουν, με βάση τις νέες συμβάσεις , δεν φτάνουν ούτε για να επιβιώσουν. Δεν κάνουμε βήμα πίσω, δε λυγίζουμε, θα συνεχίσουμε με όλους τους τρόπους και τα μέσα. Μέσα από τις Γενικές Συνελεύσεις, με την Επιτροπή Αγώνα αλλά και το σωματείο μας, το ΣΕΤΗΠ, θα οργανώσουμε τα επόμενα βήματα μας. Κλιμακώνουμε την πάλη μας ώστε να ικανοποιηθούν τα αιτήματα μας.
Με την αλληλεγγύη καθημερινά να παίρνει μεγαλύτερες διαστάσεις είτε με την ενίσχυση του απεργιακού μας ταμείου αλλά και ως φυσικές παρουσίες στο χώρο της απεργίας είτε με ψηφίσματα αλληλεγγύης ,από τη Λαϊκή Επιτροπή της Νέας Ιώνιας, από σωματεία εργαζομένων στον κλάδο, από την ΗΟL, την WIND, την VODAFONE, την ΤELEPRFOMANCE, την NSN Ηellas, από το Σύλλογο εκπαιδευτικών Γ.Σεφέρης, συλλόγους εργαζόμενους στους Δήμους Νέας Ιώνιας, Ηρακλείου, Καλλιθέας, κατοίκους Πευκακίων, Περισσού και άλλων φορέων, δίνοντας μας κουράγιο και δύναμη να πάμε ακόμα παρακάτω.
Στα πλαίσια αυτά και με σκοπό την κλιμάκωση της πάλης μας, την Πέμπτη 07/06/2012,ώρα 12:00 θα πραγματοποιήσουμε συγκέντρωση διαμαρτυρίας έξω από το Υπουργείο Εργασίας (Σταδίου 29). Καλούμε  λοιπόν σε συμπαράσταση όλες τις οργανώσεις των εργαζομένων, σωματεία, συλλόγους, λαϊκές επιτροπές, ανέργους, συνταξιούχους, τους κατοίκους της Νέας Ιωνίας και των γύρω περιοχών που βιώνουν καθημερινά στο σπίτι και στη δουλεία την αντεργατική και αντιλαϊκή επίθεση. 

                           ΌΧΙ ΣΤΗ ΜΕΙΩΣΗ ΩΡΑΡΙΟΥ ΚΑΙ ΜΙΣΘΩΝ
                                          ΟΧΙ ΣΤΙΣ ΑΠΟΛΥΣΕΙΣ
                       ΚΑΜΙΑ ΑΛΛΑΓΗ ΣΤΙΣ ΕΡΓΑΣΙΑΚΕΣ ΜΑΣ ΣΧΕΣΕΙΣ
                                                                                                                                                                                                           
                                                      
                                                              
                                      Επιτροπή Αγώνα των εργαζομένων στην Phone Marketing

ΑΝΕΡΓΟΙ-ΕΣ ΟΡΓΑΝΩΝΟΜΑΣΤΕ



ΑΝΕΡΓΟΙ-ΕΣ ΟΡΓΑΝΩΝΟΜΑΣΤΕ
 Με την συνεχείς αύξησης της ανεργίας και τους άνεργους να είναι πάνω από 1,5 εκ. και μαζί με την μερική απασχόληση, υποαπασχόληση κλπ. πάνω από 3 εκ. - δηλαδή ένας στους δύο είναι είτε άνεργος είτε υποαπασχολούμενος. Παράλληλα μειώθηκε και το ήδη εξευτελιστικό επίδομα ανεργίας, από 460¤ πήγε στα 359¤! που μ' αυτό κρατιόνται στη ζωή 290.000 άνεργοι, μόλις το 28% τον καταγεγραμμένων οι υπόλοιποι έχουμε μηδενικό εισόδημα!
Η μείωση του βασικού μισθού κατά 22% (μαζί με την ακόμα μεγαλύτερη μείωση για τους νεοπροσληφθέντες και το πάγωμα-κατάργηση των ωριμάνσεων) και η κατάργηση της μετενέργειας, δηλαδή ουσιαστικά η κατεδάφιση των συλλογικών συμβάσεων, θα ρίξουν τους πραγματικούς μισθούς στο 30% σε σχέση με το 2009. Η νέα αύξηση των φόρων σημαίνει ότι «όσο πιο φτωχός είσαι τόσο περισσότερο φόρο θα πληρώνεις»! Το ασφαλιστικό σύστημα, που ήδη καταρρέει, έχει μια νέα τρύπα 9 δις ¤ το 2012 λόγω της μείωσης των ασφαλιστικών εισφορών και με το κούρεμα των ομολόγων χάθηκαν άλλα 10-12 δις ¤, τον Ιούνιο όπως έχει προαναγγελθεί θα έρθει νέο ασφαλιστικό, που θα ρίξει τις συντάξεις στα 200 με 500¤ και θα βάλει σαν όριο ηλικίας συνταξιοδότησης την ημερομηνία θανάτου του εργαζόμενου!
Η υγεία καταρρέει με την αποψίλωση των ιατρειών του ΙΚΑ από γιατρούς, τα συνεχή κλεισίματα κλινικών, νοσοκομείων, κέντρων υγείας και τώρα με τα γενόσημα φάρμακα (που θα μας επιστρέψουν σε φάρμακα που χρησιμοποιούνταν προ 20ετίας), ενώ την ίδια στιγμή αυξάνεται η συμμετοχή των ασφαλισμένων στο κόστος, στις εξετάσεις κ.α. Απλά και ωμά, μόνο όποιος έχει πολλά λεφτά θα έχει φάρμακα και υγεία.
Σύμφωνα με τη νέα Δανειακή Σύμβαση, όποια κυβέρνηση κι αν προκύψει, θα πρέπει να καταθέτει όχι μόνο τα τωρινά δάνεια (τα «περίφημα» 130 δις ¤) αλλά και κρατικά έσοδα (φόροι, ξεπούλημα δημόσιου πλούτου κ.α.) σε ειδικό λογαριασμό της Ευρωπαϊκής Ένωσης για την αποπληρωμή τόκων και χρεολυσίων. Με άλλα λόγια, πρώτα θα ξεπληρώνονται οι ξένοι και ντόπιοι τραπεζίτες, και στο τέλος τα ψίχουλα αν περισσέψουν θα πηγαίνουν για μισθούς των εργαζομένων στο δημόσιο, συντάξεις, υγεία, παιδεία, ασφάλιση!!! για να εξασφαλίσουν τους ευρωπαίους και ντόπιους δανειστές-τοκογλύφους.
Αν τους αφήσουμε η ζωή μας θα μετατραπεί σε μια κόλαση δίχως τέλος...
Η νέα μείωση-κατάργηση του επιδόματος ανεργίας, μείωση μισθών και συντάξεων, οι ιδιωτικοποιήσεις δημόσιων οργανισμών, αγαθών και υπηρεσιών, η διαρκής φορολογική αφαίμαξη, τα λουκέτα επιχειρήσεων  και η αποπληρωμή των χρεών θα οξύνουν την οικονομική κρίση, θα καταστρέψουν την οικονομία και κάθε προοπτική να βρούμε δουλεία. Επόμενο είναι να καταρρεύσουν και τα κρατικά έσοδα, όσο κι αν μας γδάρουν με τα διάφορα χαράτσια, ακόμη και αν καταργήσουν πλήρως τις δαπάνες για παιδεία, υγεία, ασφάλιση και απολύσουν όλους τους δημόσιους υπαλλήλους. Συνεπώς το Μνημόνιο 2 οδηγεί μόνο στην καταστροφή. Το γνωρίζουν οι ευρωπαίοι εκπρόσωποι των τραπεζών: Μέρκελ, Σόιμπλε, Γιούνκερ, Μπαρόζο και στέλνουν καραβιές επιτρόπους, «εφοριακούς», «χωροφύλακες» κ.α. Το χρέος είναι αδύνατο να ξεπληρωθεί αλλά αυτό δεν πρόκειται να τους σταματήσει να ρουφήξουν όσο περισσότερο αίμα μπορούν. Ό,τι δημόσια (επιχειρήσεις, λιμάνια, δρόμοι, παραλίες και δάση κ.λπ.) και ιδιωτική περιουσία (σπίτια, καταθέσεις κ.α.) υπάρχει, θα την αρπάξουν και στο τέλος θα μας πετάξουν σαν στημένες λεμονόκουπες!
Ή Αυτοί Ή Εμείς!
Όλα τα παραπάνω αποδεικνύουν ότι αυτό που βιώνουμε σαν άνεργοι με την αδυναμία εύρεσης εργασίας και επιβίωσης θα ενταθεί και θα πάρει δραματικές διαστάσεις. Οι άνεργοι πρέπει να προχωρήσουμε μπροστά, με εμπιστοσύνη στις δικές μας δυνάμεις και μόνο σ' αυτές. Δεν έχουμε τίποτα να περιμένουμε από κανέναν «σωτήρα» αντιμνημονιακό, «αριστερή» κυβέρνηση , ούτε από τους γραφειοκράτες της ΓΣΕΕ. Ο δρόμος των εργατών της Χαλυβουργίας, των εργαζομένων του ALTER κλπ., ο δρόμος των απεργιών και καταλήψεων, της εξεγερσιακής και συγκρουσιακής γιγαντιαίας διαδήλωσης στις 12 Φλεβάρη, είναι ο δρόμος που οδηγεί στη νίκη και πρέπει να ακολουθήσουμε όλοι μας.
Χρειάζεται να ενισχύσουμε παντού τη δική μας αυτοοργάνωση και αλληλεγγύη. Στις γειτονιές και στις πλατείες, ενισχύοντας την Επιτροπή Αγώνα Ανέργων Θεσσαλονίκης και τις Λαϊκές Συνελεύσεις για να οργανώσουμε ένα κύμα αντίστασης στη διάλυση της ζωής μας μέσα από κινητοποιήσεις και κινηματικές δομές αλληλοϋποστήριξης και αλληλεγγύης. Μπορούμε να νικήσουμέ  και να επιβάλλουμε τις δικές μας λύσεις. Όλοι στους δρόμους μέχρι τη Νίκη!
    Απαιτούμε άμεσα μέτρα ανακούφισης των Ανέργων:
-Επίδομα ανεργίας 700¤, για όλο το διάστημα της ανεργίας, χωρίς προϋποθέσεις -Ο χρόνος της ανεργίας να υπολογίζεται στα συντάξιμα χρόνια -Πλήρη ασφάλιση και περίθαλψη για όλο το διάστημα ανεργίας, με την επίδειξη της κάρτας ανεργίας -Απαγόρευση των απολύσεων. -Δημόσιες επενδύσεις για τη δημιουργία μόνιμων θέσεων εργασίας. Προσλήψεις σε Υγεία, Παιδεία, Κοινωνικές υπηρεσίες -Δωρεάν χρήση των Μέσων Μαζικής Μεταφοράς με την επίδειξη της κάρτας Ανεργίας -Κατάργηση του ΦΠΑ στα είδη πρώτης ανάγκης, απαλλαγή από τιμολόγιο ΔΕΗ-ΕΥΑΘ, πάγωμα των δανείων -Να καταργηθούν τα χαράτσια.
ΕΠΙΤΡΟΠΗ ΑΓΩΝΑ ΑΝΕΡΓΩΝ ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗΣ
ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ ΚΑΘΕ 2η ΤΡΙΤΗ ώρα 11π.μ. στο Εργατικό Κέντρο (5/6, 


ΓΙΑ ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑ: Κάθε Τρίτη 10:30-12:00 στο Εργατικό Κέντρο (Αριστοτέλους 32), 4ος όροφος,
1ο γραφείο, τηλ: 698 606 4806, e-mail: ep.anergoithess@yahoo.gr, blog: epitropi-anergon-the.pblogs.gr